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オフィスデザイン事例

働き方に合わせた独自のワークプレイスづくり! 空間デザイン・施工を手掛ける株式会社コスモスモアの本社オフィス訪問【前編】 (オフィス訪問[1])

今回は、インテリアデザインと施工を手掛ける株式会社コスモスモアの本社オフィス(東京 港区)を取材してきました。


株式会社コスモスモアは大和ハウスグループのグループ会社で、株式会社コスモスイニシアの100%子会社です。リクルートグループの工事管理事業を独立する形で1990年に設立され、以来「満足を超える感動を」をモットーに、オフィス、商業施設、マンションギャラリー、住宅の設計・施工など幅広い分野で空間づくりを手掛けています。


同社の現在の本社オフィスは、2013年3月に一期工事を行い移転オープンしたことから始まります。その後、事業成長に伴う増員によって手狭になったため、2017年4月に二期工事を行い、増床していて、現在は1335平方メートル(404坪)に、約180名が働いています。


商業施設やオフィスデザインを手掛ける同社のオフィスは、社員の働き方に合わせてさまざまな工夫が施されていると聞き、いったいどのようなオフィスが出来上がっているのか期待しながら、取材に向かいました。


移転の経緯や、オフィスフロアの作り方などについて、同社デザイン設計部 グローバルデザイン&マネジメント課 課長 武田 透 さん、同課 佐藤 瑠美子さん、同課 望月 蘭さん、同社ファシリティ事業部 ファシリティ2課 課長 中村 正典さん、同社デザイン設計部 デザイン設計1課 武田 健太郎さん、の皆様にお話を伺うことができました。


では、さっそく株式会社コスモスモアのオフィスを紹介して行きます!



■最寄駅は「三田駅」

同社のオフィスは、最寄駅が都営三田線「三田駅」になります。三田駅A5出口直結なので、雨の日も濡れずに済むアクセスの良さです。また、JR田町駅からも徒歩3分の距離なので、駅からの近さも通勤には嬉しいですよね。



■エントランス

建物の6階へエレベーターで上がると、同社のエントランスが見えてきます。



■受付

こちらが受付。
印象的な2つのペンダントライトは、パテラ(*1)
奥に見えるかわいらしいデザインのチェアは、スワン(*2)


*1) 「パテラ (Patera)」
デンマークの照明ブランド「ルイス・ポールセン(Louis Poulsen) 」から発売されているペンダントライト。デザイナーは、オイヴィン・スラート (Oivind Alexander Slaatto)。フィボナッチ数列にもとづく螺旋のパターンは見る角度によって様々な表情を見せる。


*2) 「スワン (SWAN)」
デンマークの家具ブランド「フリッツ・ハンセン (REPUBLIC OF Fritz Hansen)」から発売されているラウンジチェア。デザイナーは、アルネ・ヤコブセン (Arne Jacobsen)。1958年にSASロイヤルホテルのためにデザインされたチェアで、すべて曲線のみで構成されている特徴を持つ。


柔らかい印象を与える雰囲気のある受付は、商業施設も多く手がける同社ならでは。


カウンターにある電話で担当を呼びだす仕組みです。


ではオフィス内に入ります!



■ラウンジスペース

エントランスから入ると、まず目前に広がるのが、ラウンジスペース。
こちらは予約不要で、簡単な打合せに使用することが多いようです。


こちらにはステージにもなる小上がり。


ラウンジスペース全体は、音響施設やプロジェクターもありイベントスペースとしても使えるように作られています。その場合、こちらがステージとして使える仕掛けとのこと。


ステージ上にはソファセットが。こちらで電話をしている人も多いとか。


ステージの手前はクッションシートになっています。


ある種、洋風の小上がりのように使えユニークな一角に。ファブリック感が不思議と面白いですね。


こちらはベンチシートにテーブル席。少人数で打ち合わせしたり、気分を変えて独り仕事をしたりできるようになっています。



こちらのラウンジスペースは従来のオフィスらしからぬ、レジデンスライクな魅力的なデザインになっています。その狙いを尋ねました。



もともと2014年の一期工事のときは、フリーアドレスやグループアドレスといった最新のワークスタイルを取り入れたオフィスの考え方をライブオフィスとして見せようと思い作りました。


その後3年ほど経つと事業の拡大に伴い、より多くの企業から弊社オフィスにお客様が訪れるようになりました。もともと手掛けていた住宅のマンションギャラリーやオフィスのほかに商業施設など多種多様な案件を手掛けるようになり、オフィス然としたものをお見せするよりは、現在私たちが手掛けていることを感じていただけるオフィスにしよう、という思いでデザインしました。ホテルらしさやレジデンスっぽさを狙い、余裕のある空間づくりを心掛けました。


特に、一期工事で仕上げたオフィス部分についてはテクスチャーや素材感を打ち出していないのですが、そこがかえってお客さまにとっては親近感がわくようです。二期工事の増床部分については、素材や空間の魅力も見ていただけたら、と考えてデザインしています。今は、お客様の側もオフィスとしての機能だけじゃなくて、素材感や、光の感じも大事にされるクライアントが増えてきたので、オフィスもプレゼンテーションの一部として捉えています。


(同社デザイン設計部 グローバルデザイン&マネジメント課 課長 武田 透さん)




確かに、最新のオフィスでは、従来のオフィスっぽくない、素材感を重視した内装で、レジデンスライクな雰囲気のあるオフィスも増えています。まさにそうしたトレンドに沿った作りと言えますね!



■会議室

こちらはラウンジエリアに面した会議室。
印象的なペンダント照明、天井の板張り、深紅のビロードのカーテンがシックな雰囲気を漂わせています。



■スタディルーム

ラウンジスペースの端には、個室のスタディルームが並んでいます。


中を撮影。スタディルームは、最大2名まで入れる個室で、使われ方を伺うと、次の3通りで使われているとのこと。



スタディルームの3通りの使い方
・建築系の会社として資格取得を推奨しており学習室として
・独りで仕事を集中して行う集中スペースとして
・社員とマネージャーとの1対1の面談スペースとして

スタディルームの利用は予約制ですが、日中はあまり混んでいないとのこと。集中して仕事に取り組んだり、資格取得の勉強部屋に使える場所が社内にあるというのは魅力的ですね。


では、スタディルームの前を抜けて、一期工事で作られているオフィスエリアに向かいます!



■執務エリアへ向かう通路

こちらを通り抜けると執務エリア。
通路横の棚には、グッドデザイン賞を始め、数々の受賞楯が飾られています。



■会議室

通路右側には会議室が並んでいます。
会議室には世界各地の都市の名前がつけられており、各都市の特徴が図案化されています。


こちらはチェコの首都 プラハ(Praha)。


会議室には大型モニター設置、壁は全面ホワイトボードになっています。
部屋の隅にはハイレゾの自然音が流れるサウンドマスキング装置も設置されています。


そして、オフィス内には「社内バー」が!



■社内バースペース

オフィスの社員入口近くにある社内バースペース。


バーカウンターとソファ席があり、社員入口近くにあるため、社員の皆さんが何かと立ち寄る場所になっています。出先から戻ったときにタッチダウン席として利用したり、お昼時にはここでランチしたり、と多目的スペースとして活用されています。


こちらにはソファ席。
ノートPCに接続できるようモニターも設置されており、ちょっとした打ち合わせにもよく使われているそうです。


バーカウンターを正面から。
本格的なバーカウンターの作りになっているので、気分を変えてこちらで仕事をしていると、他部署の上長が気軽に話しかけてきたり、立ち寄った仲間と話が盛り上がったりなど、まさに社内バーとして機能しているそうです。夜は何人かが集まって自然と飲み会になることもあるとか。



社内バースペースの5つの機能
・ランチや休憩などのスペースとして
・出先から戻ったときのタッチダウンスペースとして
・思い立ったらすぐ使える打合せ場所として
・気分を変えて独り仕事をする場所として
・気軽なコミュニケーションスポットとして

社内バースペースの先には執務エリアが広がっています。



後編に続く

働き方に合わせた独自のワークプレイスづくり! 空間デザイン・施工を手掛ける株式会社コスモスモアの本社オフィス訪問 【後編】(オフィス訪問[2])










取材先

株式会社コスモスモア

大和ハウスグループ、株式会社コスモスイニシアの100%子会社で、リクルートグループの工事管理事業を独立する形で1990年に設立された。以来、オフィス、商業施設、マンションギャラリー、住宅の設計・施工など幅広く空間デザイン、施工を手掛けている。





編集・文・撮影:アスクル「みんなの仕事場」運営事務局
取材日:2017年7月14日




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働き方改革で会議をスリム化!ストライプインターナショナルの会議はここが違う(オフィス訪問[3])
フロア中央に未来妄想室のある風通しのいいオフィス。歌舞伎座タワー18階 ストライプインターナショナルの東京本部に行ってきました(オフィス訪問[1])
@cosme(アットコスメ)を運営する株式会社アイスタイルのオフィスは、オープンでコミュニケーション豊かな空間(オフィス訪問[1])
数々のデザイナーズオフィスをプロデュースする株式会社ヴィスの東京本社オフィス見学ガイド~注目ポイントPickUp!~(オフィス訪問[1])
社内にバリスタのいるカフェがあるオフィス!(株式会社ドリコム オフィス訪問[1])
2017年上半期「みんなの仕事場」で取材してきた必見の素敵オフィス+αまとめ
自社スペースを社内・社外勉強会に積極的に提供! ピクスタ株式会社に学ぶ社内外コミュニケーション活性化 (オフィス訪問[3])
男性向け化粧品トップのマンダムがマーケティング青山オフィス(女性7割!)を設けた理由(オフィス訪問[1])
急成長中だからこそお互いが手を伸ばせば届くくらいの距離で仕事をしたい、執務用に100cm幅の少し狭めのデスク幅を選択 (ピクスタ株式会社オフィス訪問[2])
9フロアを1つに集約移転してコミュニケーションを改善!その秘訣は「壁」をなくして「道」をつくるボーダレス化 (株式会社ディスコ オフィス訪問[2])
渋谷駅徒歩7分、画像素材のPIXTA(ピクスタ)のオープンでフラットな新オフィスに行ってきました!(ピクスタ株式会社 オフィス訪問[1])
飯田橋駅徒歩7分 「キャリタス」で有名な株式会社ディスコの森林のような広々オフィスに行ってきました (オフィス訪問[1])
ノースショア株式会社 石井社長インタビュー ~僕がここにクリエイターの楽園を作った理由~(ノースショア株式会社 オフィス訪問[2])
ここはオフィスじゃない。ハワイだ!イマジネーションが湧く環境づくりのためにここまでする(ノースショア株式会社 オフィス訪問[1])
「モッピー」「モバトク」「お財布.com」を運営する株式会社セレスのオフィスは南青山にあるNYブルックリンスタイル! (オフィス訪問[1])
働きやすい上質な執務環境が整備されたソネット・メディア・ネットワークス株式会社のオフィス訪問(大崎駅徒歩4分)
内田洋行のおしゃれオフィスは、働き方変革の工夫のカタマリ!営業部のグループ/フリーアドレスの使い分けに秘訣アリ (オフィス訪問)
執務スペースが休日は接客スペースに大変身! 店舗兼オフィスで1スペース2役のオフィス作り(株式会社アールキューブ オフィス訪問[3])
ガヤガヤ・ゆるゆる・コツコツ・ふむふむ・ワクワク空間?!プラスの新コンセプトオフィスに行ってきました
既製品にないから自分たちで作るしかなかった。DIYでお客様も社員も来たくなるオフィスになる!アールキューブCEOインタビュー(株式会社アールキューブ オフィス訪問[2])
数年後にはオフィスがこう変わる?!イトーキ SYNC OFFICE(シンクオフィス)に行ってきた
表参道駅から徒歩4分 DIYでおしゃれオフィスを作りあげた会費制結婚式RCUBE(アールキューブ)に行ってきました(株式会社アールキューブ オフィス訪問[1])
南青山の洋式一軒家オフィスを訪ねてきました(Web制作プロダクション 株式会社シフトブレイン訪問[3])
酸素カプセルとマッサージチェアを社員無料で使えるように設置した会社が笹塚にあると聞いて行ってきました(ネントリーズ株式会社 オフィス訪問[2]【番外編】)
シフトブレインに学ぶ こんなに使える!スタッフがにぎわうコミュニケーションスペース(社内カフェ)の作り方 (株式会社シフトブレイン訪問[2])
トラック買取・販売サイト「トラック王国」で業界にイノベーションを起こす ネントリーズ株式会社を訪ねてきました(ネントリーズ株式会社 オフィス訪問[1])
社内どこでも仕事をしてOK!? 社員が机から自由になるフリーアドレスオフィスをつくる シフトブレインの試み(株式会社シフトブレイン訪問[1])
空間デザイン事務所ミダスの秘密 この仕掛けにはこんな工夫、構造が隠されていた!(株式会社ミダス訪問[4])
収納棚なのに抜け感?!その解決方法はグリッド棚にあり(株式会社ミダス訪問[2])
集中しつつコミュニケーションできる多機能オフィスの秘密(株式会社ミダス訪問[1])
テレワーク導入でオフィスはどうすれば良い? オフィスの在り方と注意点
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徹底した感染症対策でクリエイターを守る、コロプラの新オフィス[後編]
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フルリモートで気づいた「対面コミュニケーションの重要性」 ~イーストフィールズ株式会社 [後編]
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働く人の"ミングル"からクリエイティビティが生まれる、アドビのリニューアルオフィス[後編]
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ワークもライフも含めた「働きがい」が企業のパーパスになる[後編]
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アジャイルオフィスで働く環境の最適解を探す ~株式会社ヴィス 森陽香氏インタビュー[後編]
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日本のオフィス・働き方が海外と決定的に異なるところとは? ~PLPアーキテクチャー 中島雷太氏インタビュー
プラスが目指す、仲間との"空気感"を感じられるオフィスづくり[後編]
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オフィスを縮小すべきか? その前に問い直すべき働き方とオフィスの関係 ~オカムラ 三浦隆丈氏インタビュー
コクヨのリノベーションした品川オフィス「THE CAMPUS」の多様な働き方の鍵を握る、ファシリティマネ-ジャーの新しい役割
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アスクル流オフィスリニューアル! リアルとオンラインでシームレスに働く仕事場へ[コンセプト編]
テレワーク化で顕在化した日本のマネジメントの弱点とは~髙橋豊氏インタビュー
働き方を多様化してオフィス面積を50%削減したぐるなびのオフィス革命
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リモートワークで磨かれ、進化するマネジメント ~リクルートマネジメントソリューションズ 武藤久美子氏インタビュー
ポスト・コロナ時代は住まいが仕事の質を決める 〜Airbnb Japan 長田英知氏インタビュー
「出社すれば評価される時代」が終わり、コロナ後の新しい人事評価が始まる 〜ヒューマンテック 代表 濱田秀彦氏インタビュー
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コロナで、オフィスは一気に二極化していくだろう ~プランテック総合計画事務所インタビュー
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働き方改革元年、中小企業でテレワーク導入が進まない理由を克服するために
社員が「いつ・どこに・何人いるか」を見える化!ビーコン活用の最前線~株式会社ビーキャップ「Beacapp Here」「Beacapp Here Pro」
ウシオ電機の働き方改革ビフォーアフター ~ 変革で目指したコトと、その後に定着した新しい働き方 (オフィス訪問[2])
オフィスと働き方の大変革、東海東京フィナンシャル・ホールディングス本社オフィスにフリーアドレスとABW導入!プロジェクト担当者インタビュー(オフィス訪問[2])
自然豊かなサテライトオフィスで働くことのリアリティ ~セールスフォース・ドットコムと、テレワークを推進する総務省に聞く
テレワークで働き方改革を支援するブイキューブが挑む、「制度と場所」のインフラ作り
[Socialize(付き合い)、Collaborate(協同作業)、Focus(集中作業)、Learn(学び教える)]それぞれに適した環境が用意された日本ヒューレット・パッカード株式会社の本社オフィス!【前編】(オフィス訪問[1])
[Socialize(付き合い)、Collaborate(協同作業)、Focus(集中作業)、Learn(学び教える)]それぞれに適した環境が用意された日本ヒューレット・パッカード株式会社の本社オフィス!【後編】(オフィス訪問[2])
月間平均残業時間18時間、有給休暇取得率95%を達成したSCSK株式会社の働き方改革!「どこでもWORK」の取り組みとは? (オフィス訪問[2])
オフィスづくりに関するプロフェッショナル 株式会社ディー・サインのオフィス (東京 中央区) に行ってきました(オフィス訪問)
ITサービス大手SCSK株式会社の豊洲本社に行ってきました (オフィス訪問[1])
働き方に合わせた独自のワークプレイスづくり! 空間デザイン・施工を手掛ける株式会社コスモスモアの本社オフィス訪問【前編】 (オフィス訪問[1])
働き方に合わせた独自のワークプレイスづくり! 空間デザイン・施工を手掛ける株式会社コスモスモアの本社オフィス訪問 【後編】(オフィス訪問[2])